“红色党建领航，蓝色检察护航，金色品质铸魂，青色廉洁守心，我院将这‘四色’融合在一起，党建与业务活力满满，让检察工作既有颜值又有实力！”近日，提起党建创新实践，山东省滕州市检察院机关党委专职副书记李复兴满脸自豪。近年来，该院以“红心·蓝动”党建品牌为引领，创新打造红、蓝、金、青“四色”党建模式，推动党建与业务深度融合，交出了一份亮眼答卷。

　　红色党建领航

　　“翻开那本带着岁月留痕的家训笔记，让我想起入党宣誓时党员徽章贴着胸膛的温度。”“到红色教育基地走一走，心得分享会谈一谈，我们的思想根基打得更牢了。”近日，该院党员干警参观滕州家风家训传承馆后，畅谈接受红色教育体会，持续打牢思想政治根基。

　　该院以红色为引擎，严格落实“第一议题”制度，通过学习心得分享会，让干警在学习中汲取力量，依托打造的“红心·蓝动”党建品牌，引领培育6个党支部“六实”（诚实、求实、务实、朴实、严实、充实）子品牌，使基层战斗堡垒坚如磐石。

　　政治忠诚从来都不是口号，既是检察工作的根和魂，也是责任和使命，更是刻在检察履职中的每一处细节。“党建不再是标语，而是摸得着的温度。”李复兴指着该院荣誉墙说，每块奖牌都是党建与业务同频共振的生动见证。

　　蓝色检察护航

　　“优化营商环境进展如何？群众满意度怎样？”“妥妥的！党员先锋队派驻攻坚一线，党小组扎进办案团队，法治化营商环境越来越好！”一次党建工作调度会上，服务发展、保障民生的对话展现出滕州市检察院的务实作风。

　　该院以蓝色为载体，推行“一线工作法”，党员干警在办案中显担当，通过打造“善检护航”品牌、开展“一企一策”帮扶行动、出台服务保障意见等组合拳，持续优化法治化营商环境。

　　服务民生措施同步发力，该院推行“小专项攻坚”模式，紧盯民生热点精准监督，纾解群众急难愁盼，以办理个案推动类案治理，多次获评全国检察机关“文明接待室”。

　　金色品质铸魂

　　“我院安全生产监督模式被最高检推广后，未检‘三+’机制怎么样了？”“创新不止步，金色品质锻造铁案。研发的文物考古法律监督模型获得全省数字法治系统建设优秀案例，‘娜样青春’新媒体未检栏目冲进了‘十佳’。”青藤小课堂上，干警们自信满满地秀业绩。

　　如果说高质效办案是检察工作的生命线，金色品质就是滕州市检察院的金字招牌。该院以金色为标准，注重在法律监督机制、办案方式上求创新、谋突破，确保高质效办好每一个案件。

　　该院探索建立的安全生产监督模式，经验做法被最高检、山东省委办公厅转发，建立的“未检+教育+统战+社工”机制得到最高检肯定。近年来，该院办理的40余起案件获评省级以上典型案例。

　　青色廉洁守心

　　“廉洁是检察工作的底线，青色就是大家的‘护身符’。”该院党组书记、检察长靖波常把这句话挂在嘴边。该院以培育“清风检蓝”廉洁文化品牌为抓手，结合荷花文化话廉洁，让清廉之风浸润党员干警，系好从检“第一粒扣子”。

　　在清风劲吹之下，该院干警们争奉献、拼干劲，先后涌现出全国模范检察官、全国优秀公诉人、全国青少年普法教育先进工作者、全国关心下一代工作先进工作者等先进典型。

　　“四色”党建绘就绚丽画卷，该院今后将继续以“四色”党建为引领，努力跑出检察工作高质量发展加速度，奋力书写新时代检察新篇章。