3月的陕西，春风和煦。在汉中市汉台区检察院的劳动者权益保障工作室内，张某和几位工友攥着刚刚到手的工资，眼圈泛红。工友老李抹了抹眼泪，对承办检察官感叹道：“孩子上学的钱终于有着落了。你们真是帮了我们大忙啊！”检察官拍着他的肩膀说道：“钱到账了，日子会好起来的。”

　　窗外柳枝抽芽，阳光透过玻璃窗洒在每个人的笑脸上。可就在两个月前，张某和工友们的讨薪之路还笼罩着一层阴霾。

　　为了追回被拖欠的工资，张某等人曾向劳动监察大队求助。劳动监察大队工作人员多次找到企业，但企业负责人何某一直推脱，说企业经营困难，暂时没钱支付工资，后来干脆将大门紧锁，电话不接、短信不回……

　　张某和工友们又找到汉台区工会反映问题。工会的相关负责同志依托“检察+工会”协作机制，将线索移送给汉台区检察院，同时告知张某等人可以向检察机关申请支持起诉。

　　接到工会移送的线索和张某等人的申请后，汉台区检察院“汉之枫”民事支持起诉办案团队（下称“办案团队”）及时联系张某等人，了解到他们手中仅有劳动合同，并无其他能够证明企业拖欠劳动报酬的证据。工友老李焦急地说：“打官司我们不会写诉状，请律师还得花好多钱，你们得帮帮我们啊！”检察官对老李说：“您放心，我们会尽全力帮你们解决问题。”

　　受理案件后，办案团队协助张某等人到企业调取了考勤表、工资发放表等关键证据。在调取企业账户流水时，检察官还发现了蹊跷之处——该企业虽账面亏损，但近期却有多笔大额资金转到股东个人名下。为尽快帮助工友们拿到欠薪，办案团队决定邀请劳动监察大队和工会共同化解这起劳资纠纷。

　　随后，劳动监察大队依法对该企业进行了全面检查，并下达了整改通知书。工会代表深入企业，向企业员工了解情况。汉台区检察院就此案组织召开座谈会，会上，检察官向何某宣讲劳动法等法律法规，强调保障农民工权益的重要性和拖欠工资的法律后果。在多方共同努力下，企业终于开始正视问题。

　　汉台区检察院趁热打铁，本着化解矛盾的初衷，引导何某和其他三名股东与张某等人积极协商。承办检察官语重心长地对股东刘某说：“拖欠工资不仅是法律问题，更是良心问题。农民工兄弟辛辛苦苦干活，挣的是养家糊口的钱。企业再困难，也不能让他们寒了心！”股东们最终同意筹措资金支付欠薪。

　　今年2月27日，在检察机关的组织下，双方终于达成和解，企业的三名股东承诺将于一周内兑付拖欠的工资。不久前，企业股东将拖欠的4.3万余元工资全部支付给了张某等7人。

　　春风送暖，人心滚烫。从劳动监察的“单兵作战”到检察监督的“重拳破冰”；从企业的“推诿逃避”到多方联动的“围堵截击”，汉台区检察院立足矛盾纠纷快速化解，采取多种手段尽可能在检察环节促成当事人和解，以“支持起诉+联动调解”开辟讨薪快车道，让农民工的春天，从攥紧血汗钱的手心里真正启程。